Zmniejsz ryzyko cyberincydentów dzięki automatyzacji szkoleń dla pracowników

CyberForces ePlatform automatyzuje edukację cyberbezpieczeństwa, pomaga spełnić wymagania NIS2 i buduje trwałe nawyki wśród pracowników poprzez regularne mikroszkolenia.

Dlaczego firmy inwestują w edukację cyberbezpieczeństwa?

Rekordowa liczba zgłoszeń cyberzagrożeń w Polsce w 2025 r.

Wzrost liczby incydentów cyberbezpieczeństwa rok do roku w Polsce.

wszystkich incydentów to oszustwa internetowe (phishing, scam, socjotechnika).

Źródło: CERT Polska / CSIRT NASK – Raport 2025

CyberForces ePlatform zmienia wiedzę w nawyki

Platforma e-learningowa do nauki cyberbezpieczeństwa, która pomaga organizacjom budować trwałe nawyki cyberbezpieczeństwa wśród pracowników. Zamiast jednorazowego szkolenia otrzymujesz ciągły proces budowania odporności organizacji. Regularne mikroszkolenia, automatyzacja i monitoring pozwalają stale redukować ryzyko ludzkich błędów.
Cyberzagrożenia stale ewoluują, dlatego skuteczna edukacja wymaga regularnego aktualizowania wiedzy i utrwalania właściwych zachowań. Platforma automatyzuje ten proces w całej organizacji, odciążając HR, IT i managerów z organizacji szkoleń.

Jak budujemy cyberodporność organizacji?

1. Pracownik realizuje szkolenie startowe

2. Otrzymuje regularne mikroszkolenia

3. Rozwiązuje testy sprawdzające wiedzę

4. System mierzy postępy

5. Manager monitoruje raporty

6. Organizacja zmniejsza ryzyko cyberincydentów

Dlaczego nasz e-learning działa?

Mikroszkolenia

Stawiamy na ciągły rozwój kompetencji poprzez krótkie, 2–3 minutowe mikroszkolenia, dostarczane kilka razy w miesiącu.
W prosty sposób pozwalają one zdobywać informacje o nowych zagrożeniach i utrwalać dotychczasową wiedzę bez obciążenia czasowego. To szczególnie ważne, ponieważ metody ataków realizowanych przez cyberprzestępców szybko się zmieniają, a wykorzystywane techniki stale ewoluują.

Wszystko pod kontrolą

Pracownicy zdobywają wiedzę w dogodnym dla siebie czasie, a managerowie na bieżąco monitorują postępy i poziom zaangażowania. Panel administracyjny zapewnia pełny wgląd w:

  • postępy pracowników w czasie rzeczywistym,
  • wyniki testów oraz poziom zdobytej wiedzy,
  • realizację programu szkoleniowego w całej organizacji,
  • poziom zgodności z polityką bezpieczeństwa firmy.

Stworzona z myślą o polskich organizacjach

CyberForces ePlatform to polski produkt, który dopasowany
jest do lokalnych uwarunkowań prawnych oraz lokalnej
specyfiki zagrożeń dla firm.

Nie marnuj czasu swoich pracowników na naukę
przypadków, które z uwagi na specyfikę rynku, mogą być
nietrafione. Zamiast tego, postaw na budowanie
świadomości odnośnie tych, których ryzyko wystąpienia jest
największe.

Pełna elastyczność

E-learning to najbardziej komfortowy sposób przekazywania wiedzy dla pracowników:

  • nauka w dowolnym miejscu i czasie, bez wpływu na bieżącą pracę zespołu,
  • brak konieczności zarządzania dużymi grupami oraz wyłączania ich z pracy na określoną część dnia, jak przy szkoleniach stacjonarnych,
  • możliwość wdrażania nowych pracowników do programu szkoleniowego w dowolnym momencie.

Co zyskuje organizacja wybierając ePlatform?

Mniej incydentów

Pracownicy szybciej rozpoznają phishing i oszustwa.

Automatyzacja procesu

Mniej pracy administracyjnej dla managerów.

Zgodność z regulacjami

Wsparcie wymagań NIS2, KSC i ISO 27001.

Większe zaangażowanie

Mikroszkolenia są atrakcyjne dla pracowników.

Raportowanie

Pełny wgląd w postępy pracowników.

Skalowalność

Od niewielkich organizacji, po korporacje.

Ekspert merytoryczny

Paweł Wałuszko

Ekspert i wykładowca w obszarze cyberbezpieczeństwa, specjalizujący się w przeciwdziałaniu atakom socjotechnicznym oraz budowaniu kultury bezpieczeństwa informacji. Projektował i wdrażał rozwiązania IT dla organizacji akademickich i biznesowych w Europie i USA.

Absolwent UC Berkeley, Stanford University i RANEPA. Współtwórca międzynarodowych programów transferu wiedzy, m.in. Poland–Silicon Valley Entrepreneurship Exchange oraz Recreating Silicon Valley na Stanford University.

W CyberForces odpowiada za merytoryczny rozwój programów szkoleniowych z zakresu cyberbezpieczeństwa.

FAQ

Czy platforma wymaga instalacji oprogramowania?

Nie. Platforma działa w modelu SaaS – wszystko odbywa się online. Wystarczy dostęp do komputera i przeglądarki, bez instalacji dodatkowego oprogramowania.

Dla kogo przeznaczona jest platforma?

To rozwiązanie dla całej organizacji – od pracowników po administrację, HR i IT. Odciąża zespoły z obowiązków związanych z organizacją i prowadzeniem szkoleń z cyberbezpieczeństwa.

Czy szkolenie można dopasować do swojego czasu pracy?

Tak. Uczestnik sam decyduje, kiedy się szkoli. Może ukończyć moduł jednorazowo lub rozłożyć go w czasie, bez wpływu na pracę zespołu.

Czy łatwo wdrożyć nowych pracowników?

Tak. Nowe osoby można bez problemu dodawać do platformy w dowolnym momencie – niezależnie od tego, kiedy dołączają do organizacji.

Czy e-learning jest wygodny dla pracowników?

Tak. To najbardziej komfortowa forma szkolenia – nie wymaga organizowania dużych grup ani wyłączania pracowników z pracy na kilka godzin, jak w przypadku szkoleń stacjonarnych.

Czym jest szkolenie startowe?

Szkolenie startowe to kurs wprowadzający, który obejmuje podstawową wiedzę o cyberbezpieczeństwie, taką jak rozpoznawanie phishingu, bezpieczne korzystanie z poczty elektronicznej, ochrona haseł i zasady ochrony informacji. Po ukończeniu szkolenia startowego pracownik przechodzi do regularnych mikroszkoleń, które utrwalają wiedzę i pomagają na bieżąco reagować na nowe zagrożenia.

Czym są mikroszkolenia?

To krótkie moduły nauki (średnio 2–3 minuty), pojawiające się kilka razy w miesiącu. Zawierają aktualne przykłady zagrożeń, a wiedza dostosowywana jest do występujących trendów.

Jak mikroszkolenia wpływają na cyberbezpieczeństwo?

Regularna, krótka aktualizacja wiedzy buduje trwałe nawyki bezpieczeństwa. Ma to szczególne znaczenie w kontekście dynamicznie zmieniających się zagrożeń, w tym ataków wykorzystujących AI.

Dlaczego regularność szkoleń jest ważna?

Technologie i metody ataków, w szczególności wspierane przez AI, zmieniają się bardzo szybko. Tylko systematyczne zdobywanie wiedzy pozwala skutecznie utrzymać wysoki poziom cyberodporności.

Sprawdź CyberForces ePlatform podczas indywidualnego demo

Podczas 30 minut prezentacji online zobaczysz:

Panel administratora i raportowanie postępów

Przykładowe szkolenie dla pracowników

Testy wiedzy

Zakres szkolenia

Wypełnij formularz kontaktowy

Dane kontaktowe

TestArmy Group S.A. ul. Petuniowa 9/5 53-238 Wrocław Polska

Nowe pole

Nowe pole